1. Such things as the names of local clergy and the timing for ministerial or deanery meetings, referral agencies for counselling or crisis intervention, civilian religious services, hospitals that serve military members, sources for church supplies, even local restaurants and shopping services will assist the new leader in acclimatizing him/herself to the new area.

Les noms des membres du clergé de la région, les dates des réunions des ministres du culte ou du doyenné, les agences de counselling ou d’intervention en cas de crise, les services religieux civils, les hôpitaux qui accueillent les militaires, les sources d’approvisionnement en objets du culte et même les restaurants et magasins, voilà autant de renseignements qui aideront le nouveau chef d’équipe à s’adapter à sa nouvelle région.